3月29日下午，文化产业创新工作坊系列讲座第一讲 “创新文化与文化创新”在yh533388银河电影馆精彩开讲。首讲嘉宾为yh533388银河党委常委 副院长、中国文化产业管理专业委员会会长、江苏省重点高端智库紫金文创研究院院长、江苏省创新创业协会副会长、博士生导师李向民教授，yh533388银河党总支书记宋德泳主持本次讲座。
李向民教授主讲
宋德泳书记主持
李向民教授指出，创新的本质是对现有模式和框架的突破。创新的对立面是路径依赖，要摆脱对前人成功经验的刻板复制。创新是一种对未知的尝试和探索，是一种乐趣。从历史上看，创新者要挑战权威与既得利益，承担创新的风险和代价，因此整个社会应当形成支持创新的良好风尚，更加了解创新的意义，支持创新成果的研发。
李向民教授认为，创新在社会发展中至关重要，是提升综合国力的重要因素。重大的创新能够推动社会的发展，带来机遇与希望，例如企业家的创新往往能够整合多种社会资源，推动行业发展。当今社会要为年轻人培养创新能力提供丰沃的土壤，鼓励创新，宽容失败，而年轻人本身也要突破循规蹈矩的固化思维，重拾孩童时期的创新意识以及探索的勇气和能力，注重经验的积累，在实践中提升自己的创新能力。
李向民教授提出，不同的创新方式推动了文化领域的发展和繁荣。扬州八怪从标新立异到功成名就经历了一番艺术创新与手法创新；迪士尼米奇米妮的形象正是受到仓库老鼠启发下的语汇创新；火爆出圈的电影《你好，李焕英》、《盗梦空间》打破了传统叙事结构，带来了结构的创新；从实景演出、情景话剧到剧本杀均是体验创新的体现；美剧《纸牌屋》逆向选角，通过管理创新获得了超高收益；VR、AR、UGC都是技术创新的表现；《囧妈》与字节跳动合作完成客户端观影是业态创新；苹果的IOS系统是对传统安卓系统的平台创新。在多种创新方式中，李向民教授指出最为重要的是业态和平台的创新，当全社会都能够以创新为荣，去支持创新、鼓励创新、宽容创新的时候，我们的社会就是一个充满希望的社会。
在讲座的最后，李向民教授对到场的学员们提出了期许与鼓励。他指出，文化创新已成为社会发展的潮流，希望同学们乘着时代的东风，在社会主义核心价值观的引导下积极提高自身的创新意识，总结前人经验，踊跃地参与文化创新，追赶时代的步伐，用开阔的眼光、创新的胆识实现资源的整合，做一个优秀的文化产业从业者。
讲座现场
在提问环节，现场的学员们纷纷把握机会，积极地向李向民教授请教与学习。对于同学们提出的“传承传统与创新是否存在矛盾”这一问题，李向民教授认为应在打好基础的前提下拥有超越前人的胆识；在学生提出“伪创新”问题时，李向民教授认为对于创新的评判标准不应固定，“我可以不喜欢你的创新成果，但欣赏你创新的勇气”；在创新能力的培养问题上，李向民教授认为创新能力的培养不仅需要自身深厚的积累，更要时刻关注市场动向，在学习的基础上得到启发；在创新平台方面，李向民教授认为创新需要社会各方资源协同作用，创新项目组是进行头脑风暴推动创新发展的良好平台。
同学们积极提问
现场合影
